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- 精神科への就職を検討中の方へ(看護師・看護補助)【TEST_20260319】

看護師として
日立梅ヶ丘病院看護部では、新卒や経験の少ない看護師さんでも安心して就職して頂けるよう、基礎的な技術を学ぶプログラムを用意しています。
精神科であっても、看護師としてオールラウンドで通用するスタッフの育成を目指しています。
「ブランクが不安」という方も、フォローするスタッフがつきますので一緒に仕事を覚えることができます。
〈新人教育の目標例(一部抜粋)〉
レベルⅠ(新人看護師:卒後一年間)
・日常生活援助のための基本的技術と態度を身につけベットサイドケアが、安全で確実に実践できる
・受け持ち患者のケアを通して看護の知識を深められる
レベルⅡ(一人前看護師:レベルⅠ終了後一年間)
・看護過程を踏まえた個別的ケアが実践できる
・看護師としての役割と責任を果たすことができる
所属以外の病棟体験などもしています!
レベルⅢ(中堅看護師:レベルⅡ終了後一年間)
・プライマリーナースとしての役割が実践できる
・専門領域における看護実践の役割モデルとなれる
令和3年度実績
レベルⅠ:2人 レベルⅡ:2人 レベルⅢ:4人
経験のある看護師さんがパートタイムや日勤専従としてご自身のスキルを活かすこともできます。
心のケアはもちろん日常生活のケア・身体管理など、今までに培ってきた能力を多様に発揮して頂ける場があります。「働きたい時間」に「発揮したい能力」を活かせるシステムを構築しています。
精神科看護を学びたい方も近年増えており、認定看護師やCVPPPトレーナーなども在籍しています。

看護補助として
看護師の補助(ナースエイド、病棟クラーク)として働いてみませんか。
看護業務に興味のある方、スキルを磨きたい方、資格取得を目指す方など様々な方がいます。
